Những yêu cầu bắt buộc đối với nhân viên kinh doanh dự án Venus Luxury

Huấn luyện kỹ năng cho các nhân viên kinh doanh dự án Venus Luxury. Rèn luyện thường xuyên kỹ năng chào bán căn hộ Venus Luxury. Tạo tính chuyên nghiệp cho nhân viên kinh doanh dự án Venus Luxury

 Huấn luyện kỹ năng cho các nhân viên kinh doanh dự án Venus Luxury

Nhân viên kinh doanh dự án Venus Luxury phải đi khảo sát thực tế đến vị trí dự án, cũng như các khu vực lân cận dự án nhằm cho nhân viên kinh doanh nắm bắt được sự liên kết với nhau của dự án trong khu vực, đồng thời vô khu nhà mẫu của dự án Venus Luxury để được nghe trực tiếp nhân viên kinh doanh bên chủ đầu tư giới thiệu về dự án. Cần nắm rõ các thông tin của căn hộ để có thể tư vấn cho khách hàng của mình.

Nhân viên sẽ được phòng R&D (nghiên cứu và phát triển) trực tiếp truyền đạt thông tin chi tiết hơn của dự án, cũng như nêu lên những điểm nổi bật nhất, những ưu thế nhất của căn hộ Venus Luxury, đồng thời trả lời những vướng mắc khi nhân viên kinh doanh chưa thấu hiểu (nhân viên kinh doanh được đào tạo về những thông số kỹ thuật của dự án, những pháp lý cơ bản nhất của dự án, những kiến thức cơ bản về các nhà thầu, nhà thiết kế, nhà tư vấn, nhà quản lý… Những lợi ích khi mua dự án căn hộ Venus Luxury

Trong quá trình đào tạo bắt buộc nhân viên phải nắm bắt toàn bộ thông tin dự án căn hộ Venus Luxury một cách chính xác cũng như nhất quán từng người nhằm tránh sự sai lệch về thông tin trong bộ phận bán hàng.

Rèn luyện thường xuyên kỹ năng chào bán căn hộ Venus Luxury

Mỗi nhân viên khi được nhận vào làm việc trong công ty đều phải được huấn luyện kỹ năng bán hàng thật chuyên nghiệp mới cho bán dự án. Khi triển khai bán căn hộ dự án Venus Luxury cũng như các dự án khác mỗi nhân viên kinh doanh đều phải trình bày về dự án trước ban Tổng giám đốc, Trưởng Phòng nghiên cứu và phát triển, các nhân viên kinh doanh khác về thông tin dự án căn hộ và các vấn đề có liên quan đến dự án Venus Luxury

Phòng R&D, ban Tổng giám đốc đánh giá từng nhân viên kinh doanh về các khía cạnh kiến thức nắm bắt thông tin dự án, kiến thức phân tích thị trường về dự án, khả năng cách thức truyền đạt thông tin của dự đến khách hàng để nhân viên rút kinh nghiệm và đưa ra những thông tin, những nhận định chính xác cho dự án căn hộ Venus Luxury

Tạo tính chuyên nghiệp cho nhân viên kinh doanh dự án Venus Luxury

 Phong cách, tác phong:

Chuyên nghiệp: nhân viên phải làm việc có khoa học, thông tin phải có nguồn gốc rõ ràng. Phải có kế hoạch công việc và có báo cáo khi thực hiện công việc. Luôn bám sát mục tiêu kế hoạch để hoàn thành các chỉ tiêu công việc được giao. Nghiêm túc trong công việc từ cách đi đứng, ăn nói dứt khoát tự tin đến cung cách phục vụ khách hàng. Trang phục gọn gàng, sạch sẽ và nhân viên phải luôn là người đúng giờ.

Sang trọng: sự sang trọng của nhân viên được thể hiện nhiều trong phong cách ăn mặc. Ăn mặc sang trọng cũng bao hàm vẻ lịch sự bên trong. Đối với nhân viên môi giới nữ thì những trang phục công sở đơn giản, gam màu sáng sẽ tạo nên sự sang trọng cho nhân viên. Đối với nhân viên môi giới nam nên mặc áo sơ mi và quần tây đóng thùng, đặc biệt khi tham dự event dự án Venus Luxury nhân viên nên khoác thêm chiếc áo vest sẽ tăng sự sang trọng.

Kiến thức, kỹ năng:

Nắm thật rõ thông tin dự án căn hộ Venus Luxury đây là yếu tố bắt buộc mỗi nhân viên môi giới phải nắm rõ. Đó là tiền đề cho một giao dịch thành công. Nhân viên phải học thuộc dự án, những điểm mạnh và cơ hội của dự án. Luôn cập nhập thông tin mới nhất của dự án.

Trao dồi kiến thức kinh tế - văn hóa – xã hội: mỗi nhân viên môi giới phải thường xuyên trao dồi các thông tin kinh tế, văn hóa, xã hội để nâng cao vốn kiến thức của mình bằng cách: mỗi ngày đi làm hãy giành 30 phút đầu giờ sáng để đọc các tin tức trên internet, trên báo chí như các thông tin về gía vàng, tỷ số giá hối đoái, chỉ số chứng khoáng, thông tin bất động sản, thông tin kinh tế, văn hóa…

Việc đọc sách cũng rất quan trọng đối với nhân viên môi giới. Mỗi nhân viên nên tìm các loại sách kinh tế để đọc như: Nghĩ giàu & làm giàu, Thời khắc quyết định thành công, Bất động sản 101…

Mỗi khách hàng có mỗi tâm lý, mỗi sở thích riêng, nhân viên môi giới muốn hiểu về khách hàng, khai thác thông tin của khách hàng chỉ có cách duy nhất là trò chuyện với họ.Việc trò chuyện sẽ thú vị nếu nhân viên nắm bắt được sở trường của khách hàng.Từ vốn kiến thức sâu rộng của mình trên mọi lĩnh vực nhân viên môi giới sẽ tạo được hứng thú cho khách hàng khi trò chuyện và cũng chính từ đó nhân viên có thể khéo léo tìm hiểu thông tin khách hàng một cách dễ dàng.

Phối cảnh dự án Venus Luxury quận 5
Phối cảnh dự án Venus Luxury quận 5

Nhạy bén và khéo léo: việc khéo léo sử dụng kỹ năng giao tiếp, nhạy bén trong việc nhận định thị trường sẽ tăng tính hiệu quả cũng như tạo được nhiều thuận lợi trong công việc, dễ dàng tạo mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng. Nắm bắt được những thông tin quan trọng của thị trường bất động sản, xúc tiến nhanh các chính sách bán hàng mới.

Chủ động và cầu tiến: là yếu tố quan trọng mà mỗi nhân viên môi giới cần có.. Nhân viên môi giới phải là người chủ động trong mọi giao tiếp với khách hàng như: chủ động gọi điện thoại, chủ động lên lịch hẹn, địa điểm hẹn với khách hàng quan tâm về dự án Venus Luxury

 Đạo đức nghề nghiệp, sự tận tâm:

Có tâm với nghề: không được tranh giành khách với nhân viên cùng công ty hoặc với nhân viên công ty khác. Không lên giá bất động sản để hưởng chênh lệch. Không truyền những thông tin sai lệch về dự án Venus Luxury cho khách hàng…

Nhiệt huyết với công việc: để luôn giữ được nhiệt huyết với công việc trong tình hình thị trường khủng hoảng là điều rất quan trọng. Mỗi nhân viên môi giới cần xác định rõ mục tiêu công việc là gì,

Tận tâm với khách hàng: tận tâm với khách hàng là cách tốt nhất để trở thành người thân của khách hàng và từ đó nhân viên có nhiều mối quan hệ mới, các mối quan hệ này sẽ mang lại nhiều lợi nhuận cho nhân viên. Sự tận tâm với khách hàng thể hiện ở việc chăm sóc khách hàng chu đáo, nhân viên phải thể hiện mình với vai trò là một chuyên viên tư vấn dự án Venus Luxury chứ không phải nhân viên bán bất động sản

Tính kỷ luật, trách nhiệm: nhân viên môi giới phải thực hiện đúng theo nội quy của công ty, luôn có trách nhiệm với công việc. Nhiệt tình, không câu nệ khi được giao việc, giúp đỡ đồng nghiệp. Tích cực, sẵn sàng, chịu khó, vượt khó. Tự nguyện, tự giác nhận lỗi khi mắc lỗi. Vui vẻ, hòa đồng, thân thiện, đoàn kết, hợp tác.

0939 368 567 Đăng Ký